どんなプロジェクト？

 

人がそれぞれ自分らしくいられる、生きやすい世界の実現のために、創造的な対話を通し「みんなの自然体をエンパワーする」ことが当projectテツラボのミッションです。

​

​

『ふつう・当たり前と向き合い、​自分の”これでいいんだ”をみつける』（＝自分自身の哲学・価値観を見つける）勇気づけ対話メソッド…「哲（テツ）」を中心に作られたため、テツラボという名前をつけました。

​

現在は主に、性別や性を含めたふつう・当たり前に向き合うことがテーマの対話メソッド「SOGI哲対話」、およびそのためのツールである「ソジテツ®」のデザイン・普及に取り組んでいます。

​

​

今後開発するものも含め、それぞれのツールで（性別など）特定のテーマを扱っていても、ゴールはひとつ。すべての要素を含んだ、ひとりひとりの豊かな多様性実現です。

あくまで、本当のインクルージョンは何かを考えつつ、『みんなの自然体をエンパワーする』というミッションのために、試行錯誤を繰り返しています。

​

​

テツラボは、企業で講演も行うダイバーシティの専門家であり、多様性を活かすためのコミュニケーションカードツール開発（Cx3BOOSTER®、Cx3miniなど）を手掛ける、一般社団法人ウェルビーイングコミュニケーションラボラトリー[略称：WBCラボ] 代表理事おおばやしあやが中心となり、第一弾のSOGI哲対話およびソジテツ®ツールの開発と共に発起しました。

​

このプロジェクトは、現在WBCラボによって運営され、有志のメンバーの自発的な助け、そしてソジテツ®オリジナル版のクラウドファンディングで立ち上げをご支援くださった方々、感想のシェアや対話の場所の提供など、様々な形で応援してくださる方々に支えられています。

​

本当にありがとうございます。

​

自分が自分で良いんだと思える、他者にも自然と寛容になれる、違いを比較したり、「ふつう」に苦しむのではなく、「自分はこれでいいんだ」と思える、今より少し優しい世の中に貢献できますように。

​

​

 

だれがメンバー？

​　

テツラボやSOGI哲対話のコンセプトに共感し、有志で集まったさまざまな人たちです。

​

ダイバーシティ全般の専門家もいれば、性的マイノリティ施策に関わる企業内労務のプロも、人事やダイバーシティの部署担当者、社内LGBT and Allies団体の発起人や、企業のチームリーダーとして日々多様性活用に取り組んでいる人も、自分の得意を活かして、多様な社会を目指そうと様々なトライを続けている人もいます。今後も多様な方を仲間に迎えつつ、進化していきます。

​

ページ後半にメンバーをご紹介しています。

　

　

​

具体的に何をしているの？

 

ソジテツ関連

​

• ​ソジテツ®および「哲」対話ツール開発

​​

• 企業、自治体、学校での研修・ワークショップ

• 一般向けにソジテツ®ワークショップを開催

​

• ファシリテーション講座を開催

• ファシリテータ―のための各種素材開発

• ファシリテーターコミュニティ運営、多様性活用

​

• ​見ただけで癒される・励まされるサイト運営

• イベント運営を一緒にしてくださるパートナー探し

​

​

テツラボベース関連

​

• ダイバーシティやwell-beingに関連する、癒しと学びの対話の場の提供

• ​多様性実現に取り組む方々とのコラボレーション企画

• ​その他「みんなの自然体をエンパワーする」ためにできる企画、コミュニティ運営

​

​

​

​メッセージ

​テツラボ所長からのメッセージを動画でご覧ください。

​